Die Aufgaben eines CEO einer Organisation variieren von Unternehmen zu Unternehmen. Sie können weitreichend oder ziemlich begrenzt sein und sind normalerweise in einer formellen Delegation der Befugnisse bezüglich der Geschäftsverwaltung festgelegt. Typischerweise umfasst die Rolle des Kommunikators das Sprechen mit der Presse und der Außenwelt sowie mit den Mitarbeitern; die Entscheidungsfindung beinhaltet hochrangige Entscheidungen über Richtlinien und Strategien.